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Embauche-moi!
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Les personnes apprenantes doivent identifier leurs plus grandes qualités et leurs points faibles ainsi que des moyens d’améliorer celles-ci. 
Goal Path: Employment, Apprenticeship
Word File: File EmbaucheMoi_E-F_B1 1_E 1.docx
PDF: PDF icon EmbaucheMoi_E-F_B1 1_E 1.pdf
Date Added: Friday, March 28, 2014
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Inventaire de mes compétences
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Les personnes apprenantes doivent faire l’inventaire de leurs compétences et de leurs besoins pour mieux préparer leur recherche d’emploi.
Goal Path: Employment, Apprenticeship
Word File: File InventaireDeMesCompétences_E-F_B3 2a_E 2.docx
PDF: PDF icon InventaireDeMesCompétences_E-F_B3 2a_E 2.pdf
Date Added: Monday, December 22, 2014
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Les 7 habitudes des gens efficaces
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Les personnes apprenantes doivent planifier leurs objectifs personnels et professionnels à long terme pour établir des échéanciers et les classer en ordre prioritaire.
Goal Path: Employment, Apprenticeship
Word File: File Les7HabitudesDesGensEfficaces_E-F_B3 2_E 2.docx
PDF: PDF icon Les7HabitudesDesGensEfficaces_E-F_B3 2_E 2.pdf
Date Added: Monday, October 6, 2014
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Lettre de remerciement
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Les personnes apprenantes doivent rédiger une lettre pour remercier l’employeur d’avoir accordé une entrevue.
Goal Path: Employment, Apprenticeship
Word File: File LettreDeRemerciement_E-F-S-P_B2 2_E 2.docx
PDF: PDF icon LettreDeRemerciement_E-F-S-P_B2 2_E 2.pdf
Date Added: Wednesday, March 11, 2015
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